岑见桉慢条斯理问:“不是十分钟?”
孟沅说:“算了,也不差十分钟了。”
到了卧室,孟沅躺下。
岑见桉瞥了眼她这副自觉乖巧的模样。
孟沅注意到目光:“怎么了?”
岑见桉说:“打算睡了?”
孟沅不解,还是“嗯”了声。
岑见桉说:“不会半夜偷偷起来,拿着咖啡去熬夜啃资料?”
孟沅说:“我不会。”
“岑老板,你对我有很大的误解。”
岑见桉问:“例如?”
孟沅微抿了一下唇:“我不说。”
她翻了个身,只露后脑勺:“反正您现在在我面前,是越来越不正经了。”
偏偏他还是用着那副正经、慢条斯理的腔调,让人在无形之中就折了道,还没半点办法说什么。
一连几天,孟沅都是白天工作,晚上在岑见桉的书房啃资料。
岑见桉也确实跟所说的一样,陪着她啃资料,监督她,在困的时候,帮忙叫醒她。
很耐心,甚至是一点虚言都没有。
在白天工作偶尔摸鱼、喘口气的时候,孟沅就会浏览下男士品牌的官网。
要送岑见桉件什么礼物这件事,其实很早就有个隐隐的想法了,只是一直想不到他缺什么。
腕表,她买不起,岑见桉随便一块,她查过了,一辈子也赚不到。
想了又想,还是打算送条领带。
所以她这几天早上,都有关注岑见桉系的领带,观察他的偏好。
这次集团总部的星选计划考核,总共是进行三天三轮,第一天笔试考核,第二天个人翻译能力考核,第三天协同实战考核。
前两天都很顺利,在个人能力方面,孟沅一向是尽力就好。
可第三天的协同实战考核,不仅仅是她一个人的考核,影响因素就变多了。
所幸孟沅被分配到的两个搭档,性格都看起来还不错,很好说话。
其中叫骆童的姑娘,比她要小上一岁,笑起来很甜,有两个漂亮的酒窝,还请她和另一个搭档吃甜品。
孟沅对这种笑容很有感染力的女孩,是很有好感的,而且在交流和沟通上是个强手,很有反馈,她的专业能力也强。
有这种搭档在,最后那场协同考核也变得有底了点。
航远集团总部所在大厦,孟沅其实过来的次数屈指可数。
路上碰到骆童,她们一起上电梯。
骆童说:“好巧,我们这身是一个牌子。”
孟沅说:“是挺巧。”
她穿了身职业装,衬得眉目清冷知性。
会议室内,准点,所有人落座,因为是分批考核,三人成组,所以采用的是抽签方式来定考核组数。
孟沅运气还不错,是第三,不早也不算晚,是个很好的数字。
会议开始时,一切有条不紊,孟沅却突然发现,一直很有亲和力、好说话的骆童,却突然一反常态。
不配合、不分享和共享消息。
干翻译这行,其实搭档很重要,这关系到会议时的协作和沟通问题。
孟沅也遇到过这种不回消息、全程不配合、故意冷处理的搭档,完全是很糟心、不怎么愿意回想的经历。