他们买的东西价格都比较贵,因此收银的效率就大大提升了。
元旦这一天,营业额再创新高,涨到了七十万大关。
开业五天,就数元旦的这一天卖的钱最多。
元旦之后,营业额渐渐下降。
七天的活动之后,自行车果然还有八辆没能出。
不过不要紧,陈启决定让下车活动继续出。
他花了几万块钱搞活动,收到的回馈可不止几万块。
七天之后,收银员们终于可以分早晚班了。
他们也终于长长的舒了一口气。
开业这几天真的累坏了,站着收银累的腿都肿了,而且精神还高度紧张,就怕找钱出错。
不仅收银员累,理货员也很累,累到坐下就不想动了。
不过,以后大家都要上早晚班了,他们也就轻松了。
不管是早班还是晚班,一天只需要上八个小时,剩下的时间他们可以自由支配,多好的工作啊。
有一些员工说,上班的时候很紧张,当时不觉得很累,但是下班之后感觉整个人都虚脱了。
陶丽安抚员工情绪说:“这几天大家都辛苦了,你们的辛苦我们都看在眼里,记在心里。
回头我会跟老板申请一些奖金分给大家,算是犒劳大家。”
员工一听有奖金可以拿,顿时都高兴坏了。
他们都觉得店长是一个很不错的人,能帮他们争取好处的领导都是好领导。
陶丽回头就把这件事情告诉了陈启。
陈启夸她做的不错。
能够笼络人心的领导就是一个很不错的领导。
他不在乎她拿着他的钱去做人情,主要目的是把员工给安抚住。
如果员工这时候有什么意见,都不愿意干了,还真麻烦。
陶丽果然有几把刷子。
奖金的事他当然不会吝啬了,当即就准了。
这边一开业,就把周围的人都给吸引了过来。
而且他们这里的购物体验非常新颖,其他的百货公司虽然也很不错,但是没有景鸿这么先进,可以自己选择自己想要的商品。
也不会有导购员站在一旁看着,自在的多了。