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第480章 左右互搏育人才（第3页）
“国外网友把字节跳跳当成美国本土的骄傲，他们同样会为了支持本土企业去购买搭载summeros的设备。”
一鸣对著夏冬竖起大拇指。
“你这手左右互搏玩得太绝了。”
“自己告自己，自己和自己和解，最后贏得了两边的民意。”
夏冬摇了摇头。
“民意只是顺带的附加值。”
“真正的核心诉求，是人才。”
一鸣收起笑容。
“你是说陆奇在国外招揽的那些系统工程师？”
夏冬点了点头。
“我们国內的系统底层开发人才太稀缺了。”
“之前我们把能挖的人基本都挖遍了，开发进度还是不够快。”
夏冬站起身。
“作业系统这个东西，不是靠几个人爆肝就能敲出来的。”
“它需要庞大的工程团队进行模块化的堆叠和测试。”
“陆奇趁著金融危机，在美国抄底，挖到了海量的顶尖工程师。”
夏冬走到办公桌前。
“但如果只是把他们留在字节跳跳內部，效率根本无法最大化。”
“现在成立了盛夏字节，这就成了一个名正言顺的壳子。”
“我们在中国和美国分別设立研发中心。”
“所有的开发工作，全部统一放到飞书上进行跨国协作。”
一鸣若有所思地点点头。
“我明白了。”
“这样一来，字节跳跳那边的高级工程师，就可以直接参与到核心代码的构建中。”
夏冬补充道。
“不仅是参与。”
“我还要让他们带徒弟。”
“通过飞书的联合开发小组机制，让海外的成熟工程师和国內的年轻工程师绑定在一起。”
“老带新，一带一。”
“在实战中帮我们培养自己的系统人才队伍。”
夏冬坐回椅子上。
“这才是盛夏字节存在的最大意义。”
